Kursüberblick
In dem Training “Jira Administration Part 2 (Cloud)” lernen die Teilnehmer die notwendigen Administrationsaufgaben für ein produktiv eingesetztes Jira-System kennen. Der Fokus liegt dabei auf Jira Software. Sowohl die Umsetzung von Geschäftsanforderungen in eine Jira-Konfiguration als auch das Setzen von Board- und Sprint-Berechtigungen werden vermittelt.
Das Training vertieft die Kenntnisse über die Administrationsaufgaben, die im Kurs “Jira Administration Part 1 (Cloud)” erlernt wurden. Komplexe Schemata und fortgeschrittene Workflows werden angepasst. Auch Boards und Sprint-Berechtigungen für Projekte werden behandelt. Den Rahmen bildet eine Fallstudie, in der die Teilnehmer ein Set von Konfigurationen und Schemata erstellen und diese für neue und existierende Projekte – entsprechend der Geschäftsanforderungen – anwenden.
Das Training baut auf realen Beispielen und Best Practices auf, die durch praktische Übungen verinnerlicht werden.
Zielgruppe
Neue Jira-Software Administratoren
Voraussetzungen
- Kurs Jira Essentials (Cloud) oder vergleichbare Erfahrung
- Kurs Jira Essentials with Agile Mindset (Data Center) (JEAMDC) oder vergleichbare Erfahrung
- Kurs Jira Administration Part 1 (Cloud) (JA1C) oder vergleichbare Erfahrung
Kursinhalt
- Befragen der Stakeholder, um die Geschäftsanforderungen zu ermitteln
- Abbilden von Geschäftsanforderungen in einer Jira-Konfiguration
- Erstellen von passenden Schemata
- Spezifizieren von unterschiedlichen Verhalten von Feldern für verschiedene Vorgangstypen in verschiedenen Projekten
- Spezifizieren von unterschiedlichen Bildschirmmasken für bestimme Operationen für verschiedene Vorgangstypen in verschiedenen Projekten
- Erstellen von Konditionen, Validatoren und Folgefunktionen in Arbeitsabläufen (Workflows)
- Konfigurieren von Berechtigungen für Sprints und Administrieren von Boards
- Anwenden von Standardschemata und -konfigurationen auf neue und existierende Projekte
- Einsetzen von Best Practices für die Jira-Administration
Durchführung in Kooperation mit catworkx.